Показатель уровня качества жизни в регионе должен стать главным показателем эффективности чиновников
Почему в концепции развития Калининградской области, предложенной СЖР, уровень качества жизни калининградцев должен стать главным показателем оценки деятельности чиновников.
Максимально эффектны могут быть только профессионалы. Уровень
профессионализма определяется двумя параметрами:
⁃ уровнем компетентности
⁃ мотивами.
Даже компетентный чиновник может быть эффективным только, если он мотивирован интересами общества — иначе, он не будет выполнять свой договор с обществом (или хотя бы должностные инструкции).
Если, например, губернатор мотивирован интересами третьих лиц, его нельзя считать профессионалом и он всегда будет неэффективен на своей должности, даже если (так иногда бывает или кажется, что бывает) мотивы третьих лиц и общества в каком-то моменте совпадают.
Сегодня у системы большие проблемы с эффективностью, потому что «установка на лояльность» (подчинённость интересам третьих лиц) выбила из системы профессионалов.
Показатель уровня качества жизни калининградцев, как основной параметр оценки деятельности чиновниками — основа для прихода в систему управления регионом профессионалов.